En un contexto donde el primer trimestre 2022 ya acumula un 16% de aumento salarial, la docencia universitaria y preuniversitaria reclama la urgente reapertura de la paritaria de salarial al Ministerio de Educación y al CIN (Consejo Interuniversitario Nacional).

Hasta el momento, el único aumento salarial de la paritaria salarial 2022 vino con el sueldo de marzo y fue de un 13%, por lo que si hacemos cuentas, y le sumamos el índice inflacionario de abril (se publica hoy, y rondará el 6%), nuestros salarios quedarán muy desfasados. Asimismo, el próximo aumento recién está previsto con los sueldos de junio.

Es evidente que el Gobierno Nacional debe compensar este desfasaje y avanzar en la recomposición salarial que recupere lo perdido en los años previos. De hecho, recientemente y síntoma de lo que planteamos, se adelantó el cuoteo del Salario Vital y Mínimo, lo cual debería repercutir en la Garantía Salarial de nuestro sector.

El Plenario reafirmó las demandas de eliminación del impuesto al salario, la defensa del sistema jubilatorio con movilidad (82% y 85% móvil), el refuerzo presupuestario para las obras sociales universitarias que se encuentran en crisis – particularmente desde la instrumentación de sumas fijas a los haberes en 2018 – y las mejoras en las condiciones de trabajo.

La CONADU Histórica presentó formalmente al Consejo de Rectores y a la Secretaría de Políticas Universitarias la solicitud de reapertura de paritarias, sin tener respuestas al día de la fecha. Finalizo el comunicado firmado por el Secretario General Diego Maita.